Θα σταματήσει ποτέ αυτό το όνειδος Κυβερνήσεων-
Συνδικαλιστών-Εργαζομένων (που τους ψηφίζουν);
Με αφορμή τις επεικείμενες (αν και διαψευθείσες) εθελούσιες εξόδους
σε ΟΤΕ, αλλά και σε άλλες ΔΕΚΟ και κύρια με την τελευταία κατάπτυστη εθελούσια έξοδο στον ΟΛΠ, όπου 309 εργαζόμενοι θα εισπράξουν κατά μέσο όρο 223.000,00 Ευρώ, ποσό που για ένα εργαζόμενο των 700, 600, 500 Ευρώ αντιστοιχεί σε 27, 31 και 37 χρόνια συνεχούς εργασίας!., είμαστε υποχρεωμένοι να καταγγείλουμε τις μεθόδους αυτές και να αξιώσουμε τον τερματισμό τους. Γιατί:
1.Μπορεί να λέγεται ο Πρωθυπουργός Παπανδρέου, αλλά το «παπατζηλίκι» αυτό πρέπει κάποτε να σταματήσει
Δεν μπορεί από τη µια να λές «ότι τη βγάζουν δεν την βγάζουν τα ασφαλιστικά ταµεία» και από την άλλη, να ρηµάζεις ό,τι έχει αποµείνει, απειλώντας ταυτόχρονα τους εργαζόµενους «πως δεν αντέχουν τα ταµεία μας» και άρα «χρειάζονται µέτρα,όπως συντάξεις στα 70, μείωση τους στο μισό” κ.α.
2. Ούτε μπορείς να καθιερώνεις την ανασφάλιστη εργασία (stage, εργασιακή απορρύθµιση, ωρομίσθιοι κ.ο.κ), που τα αποδυναµώνει περισσότερο, µεταφέροντας παράλληλα τα αποθεματικά τους στους κερδοσκόπους (Χρηµατιστήριο, δοµηµένα οµόλογα ή, παλιότερα, χρηµατοδότηση του µεγάλου κεφαλαίου).
3. Και τη χαριστική βολή: Την «πατέντα» αθλιότητας αυτή που λέγεται «εθελούσια έξοδος» . Να δίνεις ένα ποσό, συνήθως µεγάλο, που αποτελεί κίνητρο για τους εργαζόµενους να αποχωρήσουν νωρίτερα από την εργασία, και µε αυτό τον τρόπο να πετυχαίνεις τα εξής καταπληκτικά:
α. Χρεώνεις τα ταµεία ή το δηµόσιο µε τα ποσά των κινήτρων τα οποία είναι παχυλά.
β. Στερείς από τα ασφαλιστικά ταµεία τις εισφορές για όσα χρόνια θα εργάζονταν οι «εθελουσίως απολυόµενοι.
γ. Υποχρεώνεις τα ταµεία να τους δώσουν νωρίτερα σύνταξη.
|
Η απλή αριθµητική λέει πως αυτό είναι πλήρης παραλογισµός. Τότε γιατί το κάνετε κ. Παπανδρέου; Ή, καλύτερα, γιατί αυτό το µέτρο το ανακάλυψε µόνο το δηµόσιο; Ο δήθεν σοσιαλιστής Ανωµερίτης το είπε καθαρά στις δηλώσεις του για τον ΟΛΠ. Για να µπορεί στη συνέχεια η Cosco να προσλάβει φθηνοτερο εργατικό δυναμικό.
Συµπέρασµα: και τα γνωστά υποζύγια, µισθωτοί και συνταξιούχοι, θα πληρώσουν το κόστος, και τα δικαιώµατα των εργαζοµένων θα συρρικνωθούν, µε την έννοια ότι οι νέοι εργαζόµενοι θα δουλέψουν µε όρους δυσµενέστερους.
Οι ιδιώτες, δηλαδή, θα κερδίσουν απ’ όλη αυτή την υπόθεση. Το δε ελληνικό δηµόσιο έτσι αντιλαµβάνεται τον εαυτό του υπηρέτη αυτών των αφεντάδων και όταν οι σκύλοι γαβγίζουν λίγο παραπάνω, τότε τους πετάµε ένα μεγαλύτερο κοµµάτι ψωµί για να κάνουµε τη δουλειά µας ανενόχλητοι; και βέβαια το στερούµε από τους άλλους σκύλους που δεν πολυγαβγίζουν;
Θα πρέπει να ντρέπονται οι συνδικαλιστές που υπέγραψαν τη επαίσχυντο αυτή συµφωνία βολεύοντας τους εαυτούς τους και όσους εκπροσωπούν. Και όχι μόνο αυτό: Αλλά και γιατί επί της ουσίας,οι άθλιοι αυτοί υπέσκαψαν το µέλλον όλων νέων ανθρώπων, μηδέ των παιδιών τους εξαιρουμένων, αλλά και των κοινωνικών μας κατακτήσεων.
Με τα 230 αργύρια βολεύτηκαν προσωρινά, γιατί αύριο αυτή η πορεία οδηγεί και στην κατάργηση κάθε δικαιώµατος, άρα και της σύνταξης που πήραν πρόωρα και µε πανωπροίκι.
Αυτή η νοοτροπία, αυτός ο τρόπος σκέψης και λειτουργίας δίνουν τον ορισµό της ανηθικότητας
και της διαφθοράς.
Η κυβέρνηση (αλλά και η προκάτοχοι της), αποδεικνύουν πως το σύστηµα που υπηρετούν είναι η πηγή της διαφθοράς και η πολιτική που ασκούν η πιστή εφαρμογή της .
Από την υπόσχεση για επαναδιαπραγµάτευση µε την Cosco κατέληξαν στην εξυπηρέτηση της Cosco.
Όσο αφορά τους συνδικαλιστές ΠΑΣΚΕ-ΔΑΚΕ που είναι βουτηγμένοι ως το λαιμό στη σαπίλα, στην ιδιοτέλεια και στη διαφθορά, τι άλλο να πει κανείς;
Όμως από τους συνδικαλιστές της αριστεράς, άλλα περιμέναμε και όχι τη συμμετοχή τους (στο ποσοστό που τους αναλογεί) στην εξαγορά και στην ηθική απαξίωση του συνδικάτου.
Τώρα πιά, που ως πρόωροι συνταξιούχοι θα έχουν ελεύθερο χρόνο, καλό είναι να αναστοχασθούν και να παρακολουθήσουν απλά µαθήµατα εισαγωγής στο θέµα: «Τι είναι και τι θέλει η αριστερά», όπως πολύ εύστοχα γράφει ο Πέτρος Ζούνης, στην ΕΠΟΧΗ της 25/12/2009, που μέρη της χρησιμοποιήσαμε. |
Περισσότερα ΕΔΩ
Ο Πίνακας Πρόκληση στην Κοινωνία που πένεται με το
«χορό» εκατοντάδων χιλιάδων Ευρώ ανά εργαζόμενο.
| ΟΛΠ | Ποσά σε | Ευρώ ανά | |
| Προσωπικό άτομα | Ευρώ | εργαζόμενο | |
| Εθελουσία έξοδος | 309 | 69.000.000 | 223.300,97 |
| ΟΤΕ | |||
| Προσωπικό-άτομα | |||
| Εθελούσια έξοδος | 4750* | 1 δις Ευρώ | 210.000,00 |
| ή 4000 | 1 δις Ευρώ | 250.000,00 | |
| * Οι δύο αριθμοί οφείλονται στο ότι κανείς δεν ξέρει τι ακριβώς συμβαίνει στη σκανδαλώδη αυτή διαχείριση του ΟΤΕ. | |||
Σε ποιά χώρα του κόσμου δίνονται εκατομμύρια ΕΥΡΩ να “κάθονται” άνθρωποι πενήντα και πενηνταπέντε ετών;

















